samedi 28 octobre 2006
Le professionnalisme n'a pas de prix
Ce billet, écrit à 19:41 par Gérard Rodach dans la catégorie L'humeur du jour a suscité :
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samedi 28 octobre 2006
Ce billet, écrit à 19:41 par Gérard Rodach dans la catégorie L'humeur du jour a suscité :
jeudi 26 octobre 2006
La main droite sait-elle ce que fait la main gauche ?
Ce billet, écrit à 16:35 par Gérard Rodach dans la catégorie L'humeur du jour a suscité :
lundi 23 octobre 2006
Le regard sur le management peut-il évoluer dans une structure donnée ?
Ce billet, écrit à 21:00 par Gérard Rodach dans la catégorie L'humeur du jour a suscité :
dimanche 22 octobre 2006
Ce petit glossaire a été conçu par Hercule Martin pour vous donner très rapidement le background minimum pour briller dans une entreprise multinationale d’origine anglo saxonne, lors de vos premiers pas ; ce vocabulaire de survie vous fera tout de suite repérer comme un HPM (High Potential Manager), mais vous devez auparavant travailler votre accent pour dissimuler votre côté indigène. Good luck !
Ce billet, écrit à 08:57 par Gérard Rodach dans la catégorie Contes et humour a suscité :
jeudi 19 octobre 2006
La hausse de la mobilité des cadres va-t-elle changer le regard sur les collaborateurs ?
Ce billet, écrit à 07:38 par Gérard Rodach dans la catégorie L'humeur du jour a suscité :
mardi 17 octobre 2006
Avons-nous toujours besoin de bons officiers ?
Ce billet, écrit à 15:23 par Gérard Rodach dans la catégorie L'humeur du jour a suscité :
dimanche 15 octobre 2006
Dites moi à quoi ressemble votre bureau et je vous dirai qui vous êtes
Ce billet, écrit à 10:12 par Gérard Rodach dans la catégorie Test et exercices a suscité :
les clefs de l'employabilité sont en librairie !
Ce billet, écrit à 09:38 par Gérard Rodach dans la catégorie Les clés de l'employabilité a suscité :
dimanche 8 octobre 2006
Quelle marge d'autonomie avez-vous ?
Ce billet, écrit à 11:37 par Gérard Rodach dans la catégorie Les clés de l'employabilité a suscité :
Ce blog est une émanation de DALETT, conseil et formation en développement de l'employabilité.
Parmi nos savoir-faire :
. Libérer les potentiels
. Mieux anticiper et prioriser
. Manager dans un contexte de transformation des organisations
. Faire appliquer ses décisions
Lors des 3èmes nuits de la formation professionnelle, Alstom-Grid a reçu la prix "coup de coeur" de la meilleure stratégie de formation originale.
Cette action conçue et animée par DALETT a pour volonté, dans un monde ouvert à la diffusion des connaissances, de donner du plaisir aux détenteurs de compétences rares de transmettre leur savoir.
L'approche consiste en un parcours professionnalisant pragmatique qui certtifie les sachants et les enrichit quand ils partagent leurs savoirs.
Voulez-vous en savoir plus ?
Gérard Rodach
grodach@dalett.com
www.dalett.com